З 18 по 20 липня відбувся перший захід НСЗУ Академія Кемп - освітнього проекту для управлінців в сфері охорони здоров’я Національної служби здоров’я України. У кемпі взяли участь 130 керівників та лікарів закладів охорони здоров’я вторинної і первинної ланки з Одеси, Львова, Дніпра, Миколаєва, Житомира та інших міст та містечок України.
Академія НСЗУ створюється як освітній майданчик для навчання та розвитку управлінців системи охорони здоров’я України. Що означає “універсальне медичне покриття” та “пакет медичних гарантій”? Як рухається трансформація системи охорони здоров’я? Яким має бути успішний спеціалізований медзаклад в 2020 році? На ці та інші важливі питання подальшої трансформації системи охорони здоров’я України відповідали експерти міжнародного рівня та вітчизняні фахівці:
- Татьяна Трупець, Світовий банк (Хорватія);
- Еріка Річардсон, спеціалістка Європейської обсерваторії з систем і політики охорони здоров'я на базі Лондонської школи гігієни та тропічної медицини;
- Вім Гроот, професор економіки охорони здоров'я Маастрихтського університету;
- Олександр Кацага та Ольга Зусь, консультанти ВООЗ;
- Уляна Супрун, в.о. Міністра охорони здоров’я;
- Павло Ковтонюк, заступник міністра охорони здоров’я;
- Олег Петренко, голова Національної служби здоров’я України.
“НСЗУ Академія Кемп - це майданчик, де можна навчитися робити правильний вибір і знайти однодумців для найсильніших вчинків. Де неможливе стає реальністю тому, що є чіткий план, вміння та навички. Де рішення приймаються на основі даних, а не припущень чи відчуттів. Участь керівника в цьому заході - це перший, але дуже важливий крок на шляху його закладу до роботи в новому форматі - за договором з НСЗУ, “ - сказав Олег Петренко, голова Національної служби здоров’я України.
Олена Климович, Криворізька міська лікарня №9, Дніпропетровська обл.: “На Кемпі НСЗУ я почула конкретні послідовні кроки в трансформації системи охорони здоров’я. Я представляю однопрофільний лікувальний заклад - кардіологічну службу. На цьому заході мої сумніви та страхи щодо майбутнього розвіялись. Я почула, що мій заклад має право на життя. І дуже активне. Бо лікування інфаркту входить до пріоритетних послуг. Я зрозуміла, як правильно розподіляти пули фінансування закладу, в чому переваги його автономізації. В мене справді з’явилися крила та бажання йти далі, адже я побачила чіткий та зрозумілий вектор розвитку”.
Олена Тєряєва, директорка Департаменту охорони здоров'я Одеської облдержадміністрації: “НСЗУ Академія Кемп - освітній майданчик, який уже зараз формує нову генерацію медичних менеджерів, надає їм можливість для професійного розвитку, здобуття знань, необхідних для успішної роботи медичних закладів в умовах трансформації системи охорони здоров’я”.
Ірина Хрущ, директорка КНП “Миколаївська ЦРЛ”, Львівська обл.: “НСЗУ Академія Кемп - це про нові навички та компетенції, знання та вміння комунікувати, вести переговори, працювати у команді та бути партнерами. Це про якість послуг та безпеку пацієнта. Це неймовірна надихаюча атмосфера та позитивні емоції”.
Академія НСЗУ Кемп відбувається у співпраці з україно-швейцарським проектом "Розвиток медичної освіти", який реалізується Швейцарським інститутом тропічного і громадського здоров'я за фінансової підтримки Швейцарської конфедерації.